Mehr Erfolg mit Business Coaching und Unternehmensberatung

Mit Business Coaching und Unternehmensberatung erfahren Sie, wie Sie mit kleinen Veränderungen grosse Auswirkungen in Ihrer Organisation erreichen können.

Ihr Nutzen:

  • Wirksamen Lösungen für bisher undurchschaubare Herausforderungen.
  • Begleitung von Veränderungsprozessen und Change Management
  • Neue Lösungsmöglichkeiten im Unternehmensdreieck Strategie – Struktur – Kultur
  • Mehr Klarheit über die Wechselwirkungen in Ihrem System.
  • Motivierten Teams, die zu Höchstleistungen bereit sind.
  • Qualifizierte und kommunikationsbewusste Führungskräfte.
  • Gemeinsame Führungsvision und mehr Leadership.

Power-Impulse kompakt - Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeiter:innen

Psychische Probleme sind in der heutigen Arbeitswelt weit verbreitet. Trotzdem werden psychische Erkrankungen im Arbeitsalltag oft tabuisiert. Psychisch belastete Mitarbeiter:innen (über)fordern ihre Führungskräfte und verursachen hohe Kosten im Unternehmen.

Mit dem neuen Format "Power-Impulse kompakt" erhalten Sie und Ihre Führungskräfte praxistaugliche Inputs und pragmatische Lösungsansätze im Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeiter:innen. Hier finden Sie weitere Informationen zum Halbtages-Workshop.

Wie Sie mit Human Resources Management Sofortlösungen für Ihre Probleme erhalten

Finden Sie heraus, wie effizient und professionell Ihr HR Management ist. Massgeschneidert erhalten Sie für Ihr HR Management:

  • mehr Fachkompetenz.
  • mehr Qualität und wertvolle Aussenperspektive durch HR Management auf Zeit.
  • Sofortlösung bei personellen oder fachlichen Lücken.
  • systematische und vernetzte HRM Instrumente.
  • mehr Effizienz dank klaren Prozessen und Schnittstellen.
  • operative, konzeptionelle oder strategische Unterstützung und/oder Beratung.
  • effiziente HRM Struktur.
  • Entwicklung an die Unternehmensstrategie angelehnte Personalstrategie.

Ich bringe Themen klar auf den Punkt, aktiviere ungenutzte Ressourcen und fördere mehr Erfolgsbeitrag im HR Management.


Mein Angebot

Was bedeutet Klarheit schaffen im Kontext von Unternehmensberatung, Business Coaching und HR Management?

Im ersten Schritt geht es um die Auftragsklärung, Besprechung der Zusammenarbeit und Vereinbarung der Rahmenbedingungen. Je nach Anliegen arbeite ich punktuell oder über einen längeren Zeitraum.

Die Arbeitsmethoden sind situativ je nach Anliegen:

  • Fragen aus unterschiedlichen Perspektiven beleuchten
  • Brainstorming und Visualisierung
  • Sicht- und Nutzbarmachen von Ressourcen 
  • Beleuchten des systemischen Kontextes mit seinen Wechselwirkungen
  • Achtsames erkunden, was zu bewahren ist und wo Veränderungen sinn- und wertvoll sind

Gemeinsam finden wir das Richtige für Sie.

Die gemeinsame Beziehungsgestaltung basiert auf der Basis von Klarheit, Vertrauen, Achtsamkeit, Wertschätzung, Transparenz und Einfühlungsvermögen. 

envelope-olinkedinxing

Durch die weitere Nutzung dieser Website stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Weitere Informationen

Die Cookie-Einstellungen auf dieser Website sind auf «Cookies zulassen» eingestellt, um Ihnen das beste Surf-Erlebnis zu ermöglichen. Wenn Sie diese Website ohne Änderung der Cookie-Einstellungen verwenden oder auf «Akzeptieren» klicken, erklären Sie sich damit einverstanden. Weitere Infos finden Sie in der Datenschutzerklärung

Schliessen